El subsecretario de Trabajo, Industria y Comercio de la Ciudad, Ezequiel Jarvis, encabez\u00f3 la firma de convenios con el secretario General de UOCRA, Gerardo Mart\u00ednez, para avanzar en acciones conjuntas en materia de seguridad e higiene, con el objetivo de mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y asegurar el cumplimiento de las normas de empleo. Durante el encuentro, ambos destacaron que este mes est\u00e1n lanzando la primera capacitaci\u00f3n del a\u00f1o para delegados sindicales.<\/p>\n
\u201cEl mundo que conoc\u00edamos se ha visto modificado en estos \u00faltimos a\u00f1os y, para lograr condiciones laborales igualitarias, decentes y acordes a las necesidades actuales, creemos que es necesario generar nuevas instancias de di\u00e1logo y formaci\u00f3n con aquellas personas que representan a los trabajadores y trabajadoras\u201d expres\u00f3 el subsecretario de Trabajo, Ezequiel Jarvis, y agreg\u00f3: \u201cTanto desde la Subsecretar\u00eda como desde UOCRA, coincidimos en la necesidad de trabajar en conjunto para luchar contra la informalidad laboral, y controlar el cumplimiento de las condiciones de Seguridad e Higiene\u201d. Los convenios tienen por objetivo afianzar la cooperaci\u00f3n entre las partes, y avanzar en la planificaci\u00f3n, desarrollo y ejecuci\u00f3n de acciones conjuntas y\/o coordinadas de capacitaci\u00f3n y concientizaci\u00f3n en materia laboral, y de higiene y seguridad en el trabajo, en la Ciudad Aut\u00f3noma de Buenos Aires.<\/p>\n
El primero de los convenios firmado con la Uni\u00f3n Obrera de la Construcci\u00f3n de la Rep\u00fablica Argentina (UOCRA) establece el desarrollo de acciones para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y asegurar el cumplimiento de las normas de empleo, relaciones individuales, colectivas e inspectivas y condiciones y medio ambiente de trabajo. Entre algunos de los objetivos a cumplir se encuentra la lucha contra la informalidad, la falta de registraci\u00f3n y el incumplimiento de los convenios colectivos de trabajo aplicables, y el despliegue de acciones concretas para garantizar las condiciones de higiene y seguridad que aseguren condiciones laborales dignas para todos los trabajadores.<\/p>\n
En cuanto al segundo convenio, la Subsecretar\u00eda de Trabajo y la Fundaci\u00f3n UOCRA coinciden en la centralidad de la educaci\u00f3n integral de las delegadas y los delegados sindicales para el desarrollo personal y profesional y, por eso, consideran pertinente llevar a cabo un per\u00edodo de capacitaci\u00f3n en el que se aborden distintas problem\u00e1ticas y se profundicen conocimientos conexos con sus roles. El curso, que se llevar\u00e1 a cabo de manera presencial, estar\u00e1 compuesto de 16 clases te\u00f3ricas y 4 clases pr\u00e1cticas en las que se reforzar\u00e1n conocimientos sobre cuestiones laborales, sociales y sindicales, focalizando sobre tem\u00e1ticas ligadas a la perspectiva de g\u00e9nero, violencia y consumo problem\u00e1tico. Para el mismo habr\u00e1 150 vacantes.<\/p>\n
Foto: Nicol\u00e1s Sposaro<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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